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Vivre le bonheur selon Ilyeum - Interview de Mohammed Chouiter  < épisode 2 >
03-Aug

Vivre le bonheur selon Ilyeum - Interview de Mohammed Chouiter < épisode 2 >

Mohammed Chouiter, PDG d’Ilyeum, partage sa vision de l’importance du bonheur au travail.

Le Chief Happiness Officer (CHO) est un nouveau métier qui se développe en France. Pourquoi avoir décidé de créer un poste de CHO chez Ilyeum ?

Il y a deux éléments essentiels qui m’ont conduit à mettre en place ce poste. Le premier élément est celui de l’empathie collaborative. En effet, depuis la création d’Ilyeum et du groupe Fuzyo, l’empathie collaborative fait partie de notre ADN. Nous construisons notre relation avec nos clients et nos collaborateurs autour de cette philosophie de manière à l’intégrer dans la démarche managériale et commerciale. Notre approche est d’être à l’écoute et de connaître les aspirations de nos clients et de nos collaborateurs avant de prendre toute décision.

« un passeur de bonnes énergies au travail »

Le second élément est celui de l’épanouissement du collaborateur. Plus que jamais, j’ai toujours été convaincu que l’épanouissement et le bien être du collaborateur participent activement à sa performance. Plus le collaborateur est épanoui et plus il va s’investir, se motiver pour accomplir ses tâches quotidiennes. La performance est très liée à la motivation des équipes et au bien être de chacun. L’écrivain André Gide disait que «La première condition au bonheur est que l’homme puisse trouver joie au travail ».

Je vois le CHO comme un passeur de bonnes énergies au travail. Son travail peut parfois dépasser le simple cadre du travail et conduire notre CHO à intervenir auprès des collaborateurs pour les accompagner sur des sujets bloquants au niveau personnel. Si on peut apporter une aide, on le fera avec plaisir ! Et puis, le CHO aura pour mission de développer une culture de travail en équipe en y rajoutant un peu de « fun » et de la bonne ambiance au quotidien. En dehors du temps de travail, le CHO proposera diverses activités comme des sorties sportives ou culturelles afin d’encourager le travail en équipe.

« Ilyeum accorde une priorité et une importance au bien être »

Enfin, nous sommes soucieux de l’intégration des nouveaux collaborateurs. Certains d’entres eux viennent de Province ou de l’étranger et ont besoin d’un accompagnement personnalisé qui puisse dépasser ce que leur manager ou la DRH font déjà pour eux. Par exemple sur les aspects logistiques (recherche de logement) ou encore administratifs.

Le poste de CHO est quelque chose de nouveau en France. Je suis très fier qu’une entreprise de la taille d’Ilyeum accorde une priorité et une importance au bien être de nos collaborateurs en leur apportant davantage d’aide et de considération.

Vivre le bonheur selon Ilyeum - Interview de Larry  < épisode 1 >
02-Aug

Vivre le bonheur selon Ilyeum - Interview de Larry < épisode 1 >

Insuffler du bonheur au travail et améliorer la qualité de vie des employés d’Ilyeum: c’est la mission confiée à Larry, tout premier Chief Happiness Officer de l’entreprise. Larry nous décrit son rôle.

 

Quel est ton parcours professionnel ?

J’ai commencé ma carrière dans l’univers de la mode et du luxe et y ai travaillé pendant 20 ans. Durant ces années, j’ai adoré être en contact avec la clientèle: discuter, échanger et les conseiller. J’adorais les voir sortir de la boutique satisfaits et heureux de leur choix. Pour moi, cela contribuait à me rendre heureux au travail.

J’ai aussi été à l’initiative de plusieurs évènements destinés à nous rassembler entre collègues. J’organisais des rendez-vous conviviaux avec l’idée d’encourager les collègues à se parler et se connaître davantage. Ces évènements devenus réguliers avaient apporté une convivialité incroyable au sein de l’équipe.

En quoi consiste ton rôle de Chief Happiness Officer au sein d’Ilyeum ?

Faire des blagues chaque matin autour d’un petit déjeuner… non je plaisante ! Mon rôle est d’améliorer les relations internes, de créer du lien social entre les salariés et d’organiser des activités fédératrices.

Je prends à coeur mon rôle d’apporter de la bonne énergie car pour moi, le bien-être de nos collaborateurs est essentiel.

Au sein d’Ilyeum, nous avons des collaborateurs qui viennent de l’étranger, je m’occupe de leur accueil et les accompagne dans leur démarches administratives, en les aidant à trouver un logement et en leur servant de guide à Paris, qu’ils ne connaissent pas pour bon nombre d’entre eux.

Pour remplir à bien une telle mission, il faut aimer le contact avec les autres !

Peut-on concilier bonheur et travail ?

Oui parfaitement ! Je pense que le salarié peut devenir plus heureux au travail à condition de lever les problèmes du quotidien et les tensions qui entravent son bien être dans l’entreprise.

Apprenez un nouveau métier !
04-Jul

Apprenez un nouveau métier !

Dans le cadre de notre développement et du renfort de nos équipes Rh et Commercial, ILYEUM recherche aujourd’hui 4 stagiaires pour travailler sur les deux périmètres: RH et commercial.

Vous serez chargés d’identifier en binôme avec un Business Unit Manager les besoins de nos clients et d’embaucher les ingénieurs informatiques pouvant intervenir chez nos clients.

vos missions :

– Mettre à jour de la base de données en l’enrichissant de façon pertinente.
– Identifier les contacts clefs. Prospecter de nouveaux clients et trouver des besoins.
– Sourcing sur les différents supports mis à votre disposition pour trouver les ressources correspondantes
– Qualification téléphonique et prise de rendez vous
– Réalisation des entretiens avec vos candidats
– Mise en forme des Cvs de vos candidats.

Le profil  que nous recherchons est une personne avec des qualités humaines & aptitudes essentielles à notre activité comme :
La Curiosité, la rapidité, la rigueur, le goût du challenge, la pugnacité, l’esprit d’équipe, le sens du relationnel et la résistance à la frustration.
Vous devez impérativement être à l’aise au téléphone.

Durée souhaitée: 6 mois à temps plein.
possibilité d’embauche en CDI

Envoyez votre candidature à mbrissy@ilyeum.com ou jetez un œil sur notre page carrières.

AFTER WORK
02-Jul

AFTER WORK

WORK & HAPPY,

Vendredi soir ILYEUM a dû se mettre dans la peau de plusieurs personnages.
Certains se sont retrouvés dans la peau de Cambrioleurs, Hackers voire Explorateurs ..

En effet , nous avons dû agir très rapidement,
 » indices, témoins, preuves « , nous n’avons rien négligé pour trouver le butin et cela avant la fin du compte à rebours . Quel plaisir !

Merci à toute l’équipe @ILYEUM pour ce moment agréable et apprécié de tous qui n’a fait que renforcer notre cohésion de groupe en nous rappelant l’importance d’un travail d’équipe.

Ps : Nous avons récupéré le précieux, le fabuleux diamant de Mona Lisa 🙂

#AFTERWORK
#WORKANDFUN
#ILYEUMFAMILY
#EQUIPE

CAMPAGNE DE RECRUTEMENT - CASABLANCA - SAMEDI 23 JUIN 2018 - CDI PARIS
22-May

CAMPAGNE DE RECRUTEMENT - CASABLANCA - SAMEDI 23 JUIN 2018 - CDI PARIS

C’est parti pour la 3ème édition de notre campagne de recrutement. Elle aura lieu le 23 Juin 2018 à Casablanca.

Envoyez-nous votre candidature à mbrissy@ilyeum.com pour y participer.

#REJOIGNEZ-NOUS #ILYEUM #CASABLANCA #23JUIN2018 #JOBSCDI #CONVIVIALITE

BIENVENUE!
26-Apr

BIENVENUE!

#ILYEUMFAMILY

Nous sommes très heureux d’accueillir deux nouveaux venus ce mois-ci au sein de nos équipes.

Mehdi et Yassine rejoignent respectivement ILYEUM au poste de Product Owner et d’Ingenieur étude et développement PHP SYMFONY.

Leurs arrivées accompagnent notre volonté d’être toujours aussi proche de vous !
Encore une fois Bienvenue !

#ILYEUMFAMILY
#RejoignezNous
#ILYEUMCDI
#BeHappy

BEST MOMENTS
18-Apr

BEST MOMENTS

⭐Soirée ILYEUM , Afterwork , Journée d’intégration, sont tous nos derniers événements sur ces 2 dernières semaines !
Nous avons eu l’occasion de souhaiter la bienvenue aux nouveaux collaborateurs et se féliciter à propos d’autres événements tels que les dernières certifications et succès !⭐

Bravo! Encore une belle réussite grâce à vous !
#ILYEUMFAMILY #WORKANDFUN #BEHAPPY #WELCOME

Stage d'Ingénieur d'Affaires H/F
21-Feb

Stage d'Ingénieur d'Affaires H/F

Dans le cadre de notre forte dynamique de croissance, nous recherchons un stagiaire Ingénieur d’Affaires H/F:

Nous offrons une opportunité d’apprendre un métier dynamique, exigeant et plein d’ambition.

Votre formation d’ingénieur vous permet d’appréhender les problématiques techniques, et de développer vos aptitudes commerciales.

Vous êtes, notamment, responsable des phases suivantes :
• Prospection
• Définition, négociation et validation des offres
• Suivi des affaires
• Mise en forme et mise à jour des CVs.

Vous êtes responsable du sourcing de vos candidats.

vous êtes ambitieux, et possédez un goût avéré pour le challenge commercial.

Vous êtes rigoureux, méthodique, persévérant, et de confiance avec une forte capacité de travail, et vous possédez une réelle faculté de remise en question.

Durée : STAGE 6 mois /Temps plein.
Ce stage peut vous ouvrir l’opportunité d’une embauche en CDI.

Contactez : mbrissy@ilyeum.com avec CV et lettre de motivation

Dîner Annuel ILYEUM
09-Feb

Dîner Annuel ILYEUM

MERCI et encore MERCI ! Parce que sans vous , rien ne serait possible, toute l’équipe ILYEUM vous remercie pour cette soirée chaleureuse , riche en partages et en rires .

Nous vous donnons maintenant rendez-vous à la prochaine occasion, pour toujours plus de défis, de victoires et bien sûr , de moments festifs !

Rejoignez nous et venez vivre une aventure humaine!

18 MARS 2018 *** CAMPAGNE DE RECRUTEMENT A CASABLANCA
08-Feb

18 MARS 2018 *** CAMPAGNE DE RECRUTEMENT A CASABLANCA

Après la réussite de la dernière campagne, ILYEUM renouvelle l’expérience dès mars 2018 prochain et vous donne rendez-vous dans un mois à CASA.
Pour nous rencontrer il suffit de transmettre votre CV à l’adresse suivante: mbrissy@ilyeum.com

Les perles rares recherchées sont les suivantes:

* Java/jee/angularJS
* C# .net / Asp.net / MVC
* Systèmes et réseaux
* MOA Finance
* Big Data / spark / scala / hadoop / Cassandra